募集要項

募集背景

事業拡大による増員です

仕事内容

【具体的には】 ・大手国内ITベンダーへの営業活動（新規・既存拡販・顧客折衝含む） ・業務委託案件プロジェクトマネジメント（問題解決、品質管理、要員管理等）、 IT運用サービスの品質保持・管理・ Issue解決等 ・ビジネスパートナーへの要員採用活動と各担当とのリレーション強化 ・プロジェクトにおける予算管理、各担当別 SA/GP 拡大と数値管理、各種レポート作成・提出 ・上記を配下メンバーと一緒に活動、推進し、管理・指導といったマネージメントを実施

求める学歴

短大卒

応募資格の概要

下記いずれかのご経験 ・国内ITベンダーまたはSIerでのIT関連業務経験１年以上 ・ITアウトソーシングの営業経験

歓迎される資格・経験

・Microsoft365製品に精通しており、特に数値管理(実績・予測）ができる ・問題解決に向けて、自ら考え論理的に物事を進めることができる ・課題から目を背けず、継続的に取り組むことができる ・IT業界、用語、トレンドに精通し、新しいことへチャレンジする意思がある ・自ら実践し、配下へ課題解決へのアドバイス、指導ができる

フィットする人物像

・ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方 ・人を大切にすること、お客様に満足を提供することに喜びを感じられる方 ・誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方 ・率先性、積極性をもって取り組める方 ・業務の効率化や改善活動など運用構築などに関心のある方 ・非定形業務・突発的な業務、課題解決に柔軟かつ前向きに取り組める方

雇用形態

正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません

勤務地

東京都港区芝浦3-1-1　田町ステーションタワーN　30F

勤務時間

就業時間:9:00～18:00（標準労働時間）実働1日8時間　※フレックスタイム制による勤務、但しコアタイムはありません。 休憩時間:60分 時間外労働:有

年収・給与

予定年収：466万円～556万円 月給：293,300円～357,000円（諸手当含む） 昇給：給与見直し年1回 賞与：賞与年2回（試用期間中は支給対象外） 時間外手当：あり ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生

・社会保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、医療保険 ・確定拠出年金制度 ・従業員持ち株会制度 ・在宅勤務制度

休日休暇

・完全週休二日制（土日祝） ・年間休日125日 ・年末年始（12月29日、30日、31日、1月2日及び1月3日） ※但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得 ・年次有給休暇 ・積立休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

定年

60歳

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

選考プロセス

一次面接（オンライン）→SPI検査→最終面接（対面）※役員が面接を行います

コンサルタント
お勧めポイント

企業の人材ニーズに応じた最適なソリューションを提案し、ITエンジニアの就業フォローまで一貫して担当します。新規開拓や深耕営業を通じて幅広い経験を積むことができるため、営業スキルを磨きたい方に最適です。さらに、女性活躍推進や営業推進などの社内プロジェクトにも参加可能で、自らのキャリアの幅を広げるチャンスがあります。挑戦意欲のある方におすすめです。

会社情報

社名

マンパワーグループ株式会社

設立

1966年11月30日

資本金

40億円

従業員数

3,772人（2024年4月現在）

事業内容

総合人材サービス全般 ・ 労働者派遣事業 ・ 有料職業紹介事業 ・ 再就職支援事業 ・ アウトソーシング事業 ・ ITソリューションサービス事業 ・ コンサルティング事業